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公司举办第一期“青年投资人”活动
作者:王海涛 日期:2018-08-16 访问次数: 字号:[ ]

  8月14日,公司举办第一期“青年投资人”活动。公司副董事长、党委副书记赵小青,纪委书记、工会主席李永红出席活动,各部门共计50余名员工参加。

  

   

 
    本次“青年投资人”特邀公司财务金融部副主任胡永强授课,他以《资产评估及其在并购业务中的运用》为主题,介绍了资产评估的概念、理论、运用以及国资资产评估在投资并购中的短板,重点阐述了资产评估收益法的应用前提与评估模型。授课引起了员工们的积极反馈,水务投资、战略性投资等部门纷纷就业务开展中遇到的实际问题与胡永强进行了深入探讨。

  

 
    赵小青指出,“青年投资人”系列培训活动为公司青年人才提高专业素养提供了机会,要继续聚焦青年员工业务短板,打造专业化投资团队。他要求,公司全体青年员工要通过这一平台,不断学习专业知识,提高专业水平,从而不断提升岗位胜任能力。

  

    据悉,公司高度重视梯队搭建和人才开发工作,对标集团能力、素质模型,邀请外部专家对公司员工进行评价,剖析能力素质短板,对不同特点的人才开展针对性培训工作。“青年投资人”正是公司专门为青年后备人才搭建的培训平台,旨在打造一支优秀的青年后备人才队伍,以“能力培养”为重点,以“岗得其人,人适其岗”为目标,整合内、外部培训资源,不断提升青年后备人才的职场通用能力与投资专业素养。

  “青年投资人”每月将举办两期,由人力资源部与党群工作部联合举办。

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